ΑΜΕΣΗ ΕΝΤΑΞΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΒΑΘΜΟΛΟΓΙΟ ΤΗΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ
Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι,
παρά την απορρόφηση των δικτύων των πρώην τραπεζών στο ενοποιημένο σχήμα της Τράπεζας Πειραιώς, εξακολουθεί και παραμένει άλυτο το πολύ σοβαρό ζήτημα του βαθμολογίου.
Εργαζόμενοι με πολλά έτη προϋπηρεσίας και αντίστοιχη βαθμολογική και μισθολογική διαβάθμιση από τις τράπεζες προέλευσής τους (κατ΄ αλφαβητική σειρά, από τα δίκτυα της πρ. Αγροτικής, πρ. Ελληνικής, πρ. Τράπεζας Κύπρου, πρ. CPB και πρώην Millenium bank) εντάχθηκαν στην Τράπεζα Πειραιώς, χωρίς παράλληλα να έχουν ενταχθεί στο ισχύον κανονιστικό και μισθολογικό της πλαίσιο, όπως αυτό προκύπτει από τον Οργανισμό Προσωπικού και βελτιώθηκε από τις εκάστοτε ισχύουσες κλαδικές και επιχειρησιακές Σ.Σ.Ε.
Για το λόγο αυτό, ο Σύλλογός μας, υπερασπίζοντας τα νόμιμα δικαιώματα των εργαζόμενων – μελών του, που προέρχονται από τις παραπάνω απορροφηθείσες τράπεζες,απέστειλε ήδη από 24 Ιουνίου 2014, προς τη Διοίκηση της Τράπεζας Πειραιώς εξώδικη δήλωση – πρόσκληση (συνημμένο 1), με την οποία την καλεί να ανταποκριθεί στη νόμιμη υποχρέωσή της και να εντάξει βαθμολογικά (συνημμένο 2) και μισθολογικά τους εργαζόμενους, ως οφείλει, αναγνωρίζοντας:
-
τον διανυθέντα χρόνο προϋπηρεσίας τους στις απορροφηθείσες τράπεζες
-
την προϋπηρεσία στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα
-
το χρόνο στρατιωτικής θητείας,
-
το πτυχίο τριτοβάθμιας εκπαίδευσηςτο
-
πτυχίο ξένης γλώσσας
-
για τη νόμιμη βαθμολογική και μισθολογική τους ένταξη.
Επιπλέον, καλούμε τη Διοίκηση να καταβάλλει τυχόν οφειλόμενες διαφορές αποδοχών, με βάση τη βαθμολογική ένταξη των συναδέλφων, και εφεξής τις αντίστοιχες νόμιμες αποδοχές, σύμφωνα με το ισχύον κανονιστικό και μισθολογικό πλαίσιο της Τράπεζας, όπως αυτό βελτιώθηκε από τις εκάστοτε ισχύουσες κλαδικές και επιχειρησιακές Σ.Σ.Ε.
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Το θέμα του βαθμολογίου, όπως και εσείς κατανοείται, είναι εξαιρετικής σημασίας για την ουσιαστική βαθμολογική και μισθολογική μας εξέλιξη. Το επίδομα βαθμού αυξάνει τις μηνιαίες αποδοχές και προσμετράται στο συντάξιμο μισθό.
Καλούμε τη Διοίκηση, χωρίς περιττές τριβές, να ανταποκριθεί στις νόμιμες υποχρεώσεις της για την πλήρη βαθμολογική και μισθολογική ένταξη και αποκατάσταση των εργαζομένων στην Τράπεζα Πειραιώς.
Άλλωστε, το έχει ήδη πράξει για τους συναδέλφους, που προέρχονταν από τις πρώην Τράπεζες XIOS & NAT WEST, τους οποίους ενέταξε βαθμολογικά στον Οργανισμό Προσωπικού της Τράπεζας Πειραιώς, προκειμένου να τύχουν και αυτοί όλων των ευεργετικών ρυθμίσεων, που ισχύουν για τους υπολοίπους εργαζόμενους στην Πειραιώς.
Καλούμε, επιπλέον, και τους υπολοίπους Συλλόγους Εργαζομένων, που δραστηριοποιούνται στην Τράπεζα Πειραιώς να συντονίσουν την δράση τους προς την ίδια κατεύθυνση, διεκδικώντας την ουσιαστική βαθμολογική και μισθολογική ένταξη και περαιτέρω εξέλιξη των εργαζομένων, που εκπροσωπούμε. Για το μείζον αυτό θέμα, ο Σύλλογός μας θα επιδιώξει συναντήσεις και με τους υπολοίπους Συλλόγους, προκειμένου η δράση μας να συντονιστεί και κυρίως να είναι αποτελεσματική.
Στη μεγαλύτερη ελληνική συστημική τράπεζα δεν είναι δυνατόν να υπάρχουν εργαζόμενοι Β΄ και Γ΄ κατηγορίας
Παραμένουμε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε διευκρίνιση στα τηλ. του Συλλόγου μας 216 4001691 – 3 (εσ. 81691, 81692 και 81693).
Με συναδελφικούς χαιρετισμούς
Ο Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
Εμμανουήλ Μπεμπένης Ισίδωρος Γοίλιας
