ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΑΝΑΓΚΗ ΓΙΑ ΙΣΟΤΙΜΗ ΜΕΤΑΧΕΙΡΙΣΗ
Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι,
με συνεχείς ανακοινώσεις (1 2 3 4) και αντίστοιχες δράσεις, έχουμε αναδείξει την ανάγκη της ενιαίας και ισότιμης αντιμετώπισης των εργαζομένων, στο ενοποιημένο σχήμα της Τράπεζας Πειραιώς.
Μετά από παρεμβάσεις μας, δόθηκε εν μέρει λύση στα θέματα:
§ τιμολογιακής πολιτικής των δανείων και πιστωτικών καρτών προσωπικού
§ της καταβολής του επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας, σε εργαζόμενους στο Χρηματικό, καθώς
§ και της απόδοση του επιδόματος ταμείου.
Ωστόσο, στη μεγαλύτερη, και το τονίζουμε, ελληνική συστημική τράπεζα η αυτονόητη υπαγωγή όλων των εργαζομένων σ’ ένα εργασιακό πλαίσιο κοινό για όλους, εξακολουθεί και παραμένει ζητούμενο.
Ένα εκ των θεμάτων, το οποίο αδικαιολόγητα παραμένει χωρίς λύση, μη ικανοποιώντας το κοινό περί δικαίου αίσθημα των εργαζομένων, είναι και αυτό της καταβολής του επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας, καθώς και των αντίστοιχων ημερών αδείας στο σύνολο των εργαζομένων, οι οποίοι απασχολούνται σε περιοχές, που σχετίζονται με ρυπογόνες δραστηριότητες, αλλά και το θέμα της υπαγωγής όλων των παιδιών των εργαζομένων στο πρόγραμμα ομαδικής ασφάλισης αρωγής τέκνων (θα επανέλθουμε με νεότερη ανακοίνωση).
Η πρόσφατη πυρκαγιά σε εταιρεία ανακύκλωσης στην περιοχή του Ασπροπύργου, το τοξικό νέφος που δημιουργήθηκε, καθώς και οι εστίες φωτιάς που συνέχισαν να υποκαίουν επί μέρες, κάνοντας την ήδη επιβαρυμένη ατμόσφαιρα της περιοχής ακόμη πιο αποπνικτική, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για την υγεία των εκεί συναδέλφων, επαναφέρει, για ακόμη μία φορά και πιο επιτακτικά, στο προσκήνιο το συγκεκριμένο θέμα και την ανάγκη να δοθεί ουσιαστική λύση για τους εργαζόμενους, που απασχολούνται σε ρυπογόνες περιοχές (Ασπρόπυργος, Ελευσίνα, Πτολεμαΐδα, Μεγαλόπολη κ.α).
Ήδη με επιστολή μας προς τη Διοίκηση (βλ. στο κάτω μέρος της ανακοίνωσης) επιζητούμε την άμεση και οριστική διευθέτηση του συγκεκριμένου ζητήματος.
Είναι άδικο και παράλογο να διαμορφώνονται διαφορετικές ταχύτητες εργαζομένων, με άλλους εξ αυτών και δικαιολογημένα να λαμβάνουν ανθυγιεινό επίδομα και επιπλέον ημέρες αδείας και άλλοι, χωρίς λόγο, να αποκλείονται από το συγκεκριμένο νόμιμο δικαίωμα, ενώ εργάζονται στα ίδια καταστήματα, με τις ίδιες ακριβώς αυξημένες απαιτήσεις.
Οι συνάδελφοι εισπνέουν τον ίδιο αέρα, απαιτούν και την ίδια αντιμετώπιση.
Ο Σύλλογός μας θα συνεχίσει να παρακολουθεί το συγκεκριμένο ζήτημα μέχρι και την οριστική επίλυσή του, ενώ στην περίπτωση που δεν αναληφθούν πρωτοβουλίες προς αυτήν την κατεύθυνση θα κλιμακώσουμε τις δράσεις μας, αξιοποιώντας παράλληλα κάθε πρόσφορο μέσο.
Παραμένουμε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε διευκρίνιση στα τηλ. του Συλλόγου 216 4001691 – 3 (εσ. 81691 – 3) και 216 4001974 (εσ. 81947).
Με συναδελφικούς χαιρετισμούς
Ο Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας
Εμμανουήλ Μπεμπένης Ισίδωρος Γοίλιας
